Conductor de Autobús en Bresanona

TTA Personal está en búsqueda de 15 conductores de autobús para un reconocido grupo empresarial ubicado en la famosa región de Tirol del Sur (Südtirol), específicamente en la localidad de Bresanona– Bolzano, Italia.

El conductor de autobús seleccionado comenzará trabajando en las líneas de transporte urbano e interurbano en las áreas de Bresanona (Brixen), Chiusa y Vipiteno, dentro de la región de Tirol del Sur. Adicionalmente, la empresa ofrece la posibilidad de realizar viajes organizados para grupos en Italia, Austria y Alemania, los cuales podrían ser asignados a los conductores contratados si así lo desean en el futuro.

Tirol del Sur es una región alpina en la que se hablan tres idiomas: alemán, italiano y ladino. Está situado en la frontera entre Italia y Austria, será el lugar donde se llevará a cabo la contratación de los conductores. Este proceso de selección es un proyecto especial de TTA Personal para un grupo ítalo-austríaco, siendo la empresa de Bresanona, Italia, la responsable de la contratación. Los conductores podrán comunicarse tanto en italiano como en alemán. Además, cuentan ya con personal español que facilitará la inserción.

Estamos buscando conductores de autobús interesados en una contratación a largo plazo, que deseen integrarse en el país. El contrato inicial será por un año con opción de renovación.

1. Contrato estable en un grupo internacional multilingüe en constante crecimiento.
2. Salario atractivo en jornada completa min. de 39h y hasta en 6 días de trabajo semanales. El salario base es 1.850,24€ más complementos (horas extras, festivos, domingos, viajes, bono de supermercado, entre otros). Horas básicas por día 6.5, todo lo que supere esa cantidad se pagará en horas extras. Dependiendo del turno, las horas extras se generan automáticamente y se pagan con el salario regular de cada mes. Los conductores trabajan un promedio de 30 a 50 horas extras por mes y ganan entre 2.200€ y 2.400€ netos mensuales dependiendo de la disponibilidad.
3. Posibilidad de realizar hasta 150 horas extras semestrales más 66 horas adicionales anuales, respetando siempre los tiempos de descanso.
4. 2 pagas extras anuales, verano y Navidad.
5. 150€ más netos mensuales si se aprueba un examen de conocimientos de alemán o italiano de A2 en la región.
6. Bono anual por productividad, que oscila entre 100€ y 1.000€, dependiendo del desempeño.
7. Alojamiento en una habitación individual en pisos proporcionados por la empresa con un costo de 180€ mensuales, gastos incluidos.
8. Uniforme proporcionado por la empresa (camisa, suéter y chaqueta).
9. Posibilidad de recibir ayuda económica para la mudanza, con un apoyo de hasta 1.200€ a través de EURES.
10. Posibilidad de recibir ayuda económica para cursos posteriores de alemán y/o italiano, hasta 2.500€ a través de EURES.

1. Permiso de conducir clase D y CAP en vigor, valorable el permiso E.
2. Se valorará la experiencia previa en conducción, aunque no es imprescindible. Lo importante es el entusiasmo y el deseo de iniciar en la profesión.
3. Conocimientos básicos de alemán o italiano. Posibilidad de formación gratuita con TTA Personal online antes de la llegada.
4. Muy valorado coche propio, ya que da flexibilidad para horarios de empleo y cocheras.
5. Persona amable, simpática, organizada y orientada al servicio del cliente.
6. Interés en una integración a largo plazo y en el aprendizaje de los idiomas.