Director nacional de ventas

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Desde BelmonteGroup estamos en búsqueda de un líder dinámico y orientado a resultados para ocupar el puesto de Jefe Nacional de Ventas. El candidato ideal dirigirá y coordinará las actividades de ventas a nivel nacional de una importante cadena de supermercados, desarrollando estrategias efectivas para impulsar el crecimiento y alcanzar los objetivos de la organización. Deberá liderar un equipo de profesionales de ventas, establecer relaciones sólidas con clientes clave y colaborar estrechamente con otros departamentos para garantizar el éxito general de la empresa.


Responsabilidades Principales:
  1. Desarrollo de Estrategias de Ventas:
    1. Crear y ejecutar planes estratégicos de ventas a nivel nacional.
    2. Analizar el mercado para identificar oportunidades y amenazas, ajustando las estrategias según sea necesario.
  2. Liderazgo del Equipo:
    1. Dirigir, motivar y desarrollar un equipo de profesionales de ventas.
    2. Establecer metas claras y medibles, proporcionando orientación y apoyo para garantizar el rendimiento óptimo.
  3. Gestión de Cuentas Clave:
    1. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes clave a nivel nacional.
    2. Colaborar con el equipo de ventas para identificar nuevas oportunidades y maximizar la retención de clientes.
  4. Análisis de Datos y Resultados:
    1. Utilizar análisis de datos para evaluar el rendimiento de las ventas y ajustar estrategias según sea necesario.
    2. Preparar informes periódicos para la alta dirección, destacando los logros y desafíos.
  5. Colaboración Interdepartamental:
    1. Trabajar de cerca con otros departamentos, como marketing, operaciones y servicio al cliente, para garantizar una ejecución efectiva de las estrategias de ventas.
  6. Desarrollo y Capacitación:
    1. Identificar oportunidades de desarrollo para el equipo de ventas y facilitar programas de capacitación efectivos.
Se ofrece:
  1. Contrato indefinido desde el primer momento.
  2. Desarrollo dentro de un equipo profesional dinámico y altamente cualificado.
  3. Salario acorde con la experiencia aportada.
  4. Bonus adicionales.
Requisitos:
  1. Experiencia comprobada en puestos de liderazgo de ventas a nivel nacional en CADENAS DE SUPERMERCADOS (requisito imprescindible).
  2. Conocimiento sólido del mercado y tendencias relevantes.
  3. Habilidades excepcionales de liderazgo y motivación de equipos.
  4. Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  5. Capacidad para analizar datos y tomar decisiones informadas.
  6. Orientación a resultados y capacidad para alcanzar y superar metas establecidas.

Si te apasiona liderar equipos, desarrollar estrategias de ventas innovadoras y contribuir al crecimiento de una organización a nivel nacional, ¡esperamos tu solicitud!

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